Talent Acquisition

PT Dwi Kartika adalah perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur dengan visi untuk menjadi pemimpin dalam industri ini. Kami sedang mencari talenta baru untuk bergabung dengan tim kami sebagai Talent Acquisition. Peran ini sangat penting untuk membantu perusahaan kami dalam menemukan dan merekrut kandidat terbaik yang sesuai dengan kebutuhan kami.

Bergabunglah dengan kami dan menjadi bagian dari tim yang dinamis dan inovatif. Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung, peluang pertumbuhan karir yang besar, dan gaji yang kompetitif.

Jika Anda memiliki passion untuk merekrut talenta terbaik dan ingin berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami, maka ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Membuat dan menjalankan strategi perekrutan yang efektif untuk memenuhi kebutuhan sumber daya perusahaan.
• Melakukan wawancara dengan kandidat potensial untuk menilai kualifikasi dan kecocokan mereka dengan posisi yang tersedia.
• Mengelola proses perekrutan dari awal hingga akhir, termasuk penawaran kerja dan onboarding.
• Membangun dan memelihara hubungan dengan pencari kerja dan agen perekrutan.
• Menganalisis data perekrutan untuk mengidentifikasi tren dan meningkatkan proses perekrutan.
• Menjaga kompatibilitas antara kebutuhan perusahaan dan kandidat yang direkrut.
• Mengelola dan memantau proses perekrutan untuk memastikan efisiensi dan efektivitas.
• Membantu dalam pengembangan dan pelaksanaan program perekrutan internal dan eksternal.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Sarjana dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran perekrutan atau sumber daya manusia.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat.
• Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
• Kemampuan untuk menggunakan sistem perekrutan dan perangkat lunak sumber daya manusia.
• Kemampuan untuk melakukan analisis data dan membuat laporan.
• Pengalaman dalam menggunakan jaringan profesional dan platform perekrutan online.
• Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan berbagai departemen.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait